Emploi

Depuis 25 ans, ECOVEGETAL fait naître des jardins sur les toits, les parkings ou les terrasses, pour réintroduire la nature dans nos villes. Notre objectif est de créer des espaces de vie confortables pour les habitants et vertueux pour notre environnement. Notre siège social situé à Broué (28) est entièrement autonome en chauffage grâce à la culture du miscanthus. 

Nos bâtiments sont isolés en bottes de paille et les toitures sont végétalisées. Nos parkings sont perméables et végétalisés. Des bassins et des noues permettent toute l’infiltration des eaux de pluie. Une maison d’assistantes maternelles avec un enseignement Montessori contribue au confort des salariés.

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  1. Notre entreprise

ECOVEGETAL est un leader dans le développement, la production et la commercialisation de systèmes de toitures végétales, de parkings perméables et de sols équestres. Nous proposons des solutions innovantes pour la gestion des eaux pluviales à la parcelle, en matière de rétention, de stockage et d’infiltration. Ces activités sont au cœur de nos trois métiers.
Nous produisons nos substrats et cultivons une large gamme végétalisée sur 5 sites en France. Chaque site dispose de ses propres équipes de chantier pour la mise en œuvre des toitures végétales.

  1. Votre mission

Sous la responsabilité du Chef de culture du site vos missions principales consistent à exécuter l’ensemble des taches liées à la production et l’expédition de nos productions végétales.

  1. Vos tâches

Production végétale

  • Pose des supports de culture : pack, dalles, tapis
  • Epandage des substrats
  • Semis et bouturage
  • Pose de l’irrigation intégrale en respectant le cadrillage définis par le chef de cultures
  • Suivi de la qualité d’irrigation
  • Epandage fertilisants
  • Désherbage

Production substrats

  • Réception des matières premières
  • Mélange des matières premières
  • Chargement camion ou mise en Big Bag

Expéditions

  • Préparation des commandes
  • Chargement des camions

Entretien

  • Entretien des équipements : graissage, nettoyage
  • Entretien des abords du sites : débroussaillage, tonte

    4. Votre profil

H/F, vous êtes idéalement titulaire d’une formation en horticulture, agriculture ou dans un domaine similaire. Idéalement, vous justifiez d’une première expérience réussie en tant qu’équipier dans une pépinière, entreprise d’espace vert.
Vous aimez les végétaux, travailler en extérieur et en équipe. Vous êtes curieux et observateur pour déceler les disfonctionnements.

Idéalement vous maitriser la conduite de microtracteur, chargeur télescopique, chargeur frontal. La possession des CACES adaptés à nos équipements est un plus.

    5. Rémunération et avantages

  • Rémunération : 1 850 € brut mensuel
  • Type d’emploi : CDI avec prise de fonction idéalement en octobre
  • Participation aux bénéfices
  • Travail en journée.
  • Télétravail : Non.

Lieu du poste : Bouzonville (57) – En présentiel

Contact

Chrystel MOYNIEZ / Coordinatrice Production Chantier / eco-sites@ecovegetal.com

Tel :  02 37 43 45 41

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  1. Notre entreprise

ECOVEGETAL est un leader dans le développement, la production et la commercialisation de systèmes de toitures végétales, de parkings perméables et de sols équestres. Nous proposons des solutions innovantes pour la gestion des eaux pluviales à la parcelle, en matière de rétention, stockage et infiltration. Ces activités sont au cœur de nos trois métiers.

Nous produisons nos substrats et cultivons une large gamme végétalisée sur 5 sites en France. Chaque site dispose de ses propres équipes de chantier pour la mise en œuvre des toitures végétales.

Quelques chiffres clés : 100 hectares de culture, un chiffre d’affaires de 29 M€, 130 collaborateurs. Notre parc matériel comprend une large gamme d’engins de manutention et d’équipements spécifiques

  1. Votre mission

Rattaché au Chef de cultures de Broué, votre mission principale sera d’assurer l’installation, le contrôle, la réparation des pièces défectueuses et l’entretien des machines et équipements nécessaires à la production et au bon fonctionnement de l’entreprise.

Vos principales responsabilités seront :

  • Mettre en œuvre des interventions de maintenance préventive et curative sur l’ensemble des équipements et machines.
  • Améliorer les appareils de production pour garantir leur performance, leur conformité et leur longévité.
  • Maintenir un réseau d’intervenants locaux, demander des devis et suivre l’exécution des interventions.
  • Assurer le respect des normes de conformité, ainsi que des règles de sécurité, qualité et environnement.
  • Suivre les carnets d’entretien et les visites d’inspection obligatoires sur tous les sites d’ECOVEGETAL.
  • Assister et former les pilotes des équipements.
  1. Votre profil

H/F, vous êtes idéalement titulaire d’une formation technique en mécanique et/ou hydraulique. Vous justifiez d’une première expérience réussie en tant qu’agent ou responsable de maintenance, idéalement dans une entreprise disposant de matériels et engins de manutention ou de travaux publics et/ou agricoles

Vous êtes capable de travailler en situation d’urgence tout en maintenant une organisation rigoureuse et en résolvant simultanément d’autres actions en cours. Vous êtes autonome, organisé et avez un sens aigu du service.

Des compétences supplémentaires sont appréciées :

Habilitation électrique BS BE manœuvre.

CACES 7 (conduite hors production des chariots de toutes catégories).

Maîtrise d’Excel.

Salaire

  • Type d’emploi : Temps plein, CDI
  • Salaire : 1 900 – 2 500€ brut mensuel, participation aux bénéfices
  • Réfectoire sur le site de Broué
  • Travail en journée
  • Télétravail : Non

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ECOVEGETAL, est une entreprise française, fondée en 2000 par Pierre GEORGEL, son dirigeant actuel. L’entreprise est basée à Broué (28) et possède 5 sites de production de substrat et de végétaux en France. ECOVEGETAL, pionnier dans son secteur d’activité, est en croissance continue depuis sa création et a une position de leader sur le marché.

ECOVEGETAL est la référence naturelle des professionnels pour la végétalisation des toitures, des parkings et la stabilisation des sols. Pour sa marque ECOECURIE spécialisée dans la stabilisation des sols équestres, ECOVEGETAL recrute 2 chefs d’équipes chantiers.

Contexte :

  • Travail avec déplacements ponctuels en France
  • Affectation au service chantier, sous la responsabilité du responsable chantiers
  • Travail en équipe
  • Formation préliminaire

Missions du poste

  • Construction de sols équestres
  • Pose de clôture bois
  • Pose de sable manège ou autres

Profil

  • Savoir manier engins de terrassement (Pelle, rouleau, BOB4)
  • Savoir prendre les niveaux
  • Savoir évaluer la durée du chantier
  • Gérer une équipe de trois personnes

Rémunération selon compétence.

Poste en CDI à temps plein.

Outils mis à disposition :

  • Petit matériel de chantier
  • Véhicule de chantier de service
  • Téléphone portable
  • Tablette

Envoyer votre candidature à obernard@ecovegetal.com 

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CONTEXTE

  • Service production sous la responsabilité du chef d’équipe et chef de cultures
  • Travail en équipe

MISSIONS

  • Préparation de commandes
  • Mise en culture de produits végétalisés
  • fabrication de substrat
  • entretien du site de production

OUTILS A DISPOSITION

  • Télescopique
  • Microtracteur
  • tondeuse autoportée
  • débroussailleuse

QUALITES REQUISES

  • connaissances en espaces verts
  • savoir travailler en équipe
  • polyvalence
  • autonomie dans les tâches, réactivité
  • CACES 9 est un plus

SALAIRE : selon compétences

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DESCRIPTION DU POSTE :

Votre mission consistera à conseiller nos clients, notamment les particuliers, dans la réalisation de leurs projets. Vous accueillerez leurs demandes soit par téléphone soit par internet. Après les avoir aidés à qualifier leur projet, vous pourrez les conseiller pour les achats simples de fournitures ou bien établir à leur intention un devis pour les demandes de fournitures et de pose associée. Vous suivez les demandes en cours de traitement et vous relancez régulièrement les devis émis.

Afin de remplir vos missions avec efficacité, vous suivrez dès votre arrivée dans notre entreprise une solide formation théorique et pratique à nos produits et à nos solutions ainsi qu’à l’utilisation de notre ERP pour l’établissement des devis.

Vous serez ensuite placé(e) au sein de notre équipe commerciale pour vous familiariser avec l’accueil des demandes des clients, le temps nécessaire à l’obtention d’une pleine autonomie dans leur qualification et leur traitement.

VOTRE PROFIL :

H/F, vous êtes diplômé d’un Bac PRO ou d’un Bac+2 (BTS / DUT)

Vous avez au cours d’une première expérience en entreprise accueilli et conseillé des clients particuliers ou des professionnels (artisans, TPE…) pour leur proposer des solutions sur mesure. Soit dans le domaine du second œuvre du Bâtiment (clos couvert, isolation, étanchéité, accessoires de toiture…) soit dans celui du terrassement (VRD, Aménagement des Sols, Espaces Verts…)

Vous avez l’habitude d’établir des devis et vous appréciez la prise en charge des demandes clients, qu’elles soient « standard » ou qu’elles relèvent du « mouton à cinq pattes » : vous aimez conseiller les clients, créer avec eux une relation de confiance grâce à vos connaissances techniques.

Vous êtes capable de travailler sous pression avec une organisation efficace et en gérant les priorités avec rigueur. Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un sens aigu du service client et de sa satisfaction. Vous avez d’excellentes qualités relationnelles.

Vous êtes basé à Broué en Eure-et-Loir (28410) avec de rares déplacement en région proche pour qualifier sur place des demandes clients qui se traduiront par un chantier de pose. L’environnement de travail est convivial et agréable.

Ce poste est à pourvoir en CDD dans le cadre du remplacement d’un salarié absent.
Possibilité de CDI pour renforcer notre équipe.

Une bonne pratique des outils informatiques est indispensable et une expérience avec un ERP (utilisation d’un CRM, établissement de devis…) est fortement souhaitée.
Votre orthographe est robuste.
La pratique de l’anglais est un plus.

SALAIRE :

Rémunération : 26 à 36K€ selon profil et expérience.

Pour postuler envoyez CV et lettre de motivation à l’adresse email contact@ecovegetal.com

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MISSION PRINCIPALE :

ECOVEGETAL développe, produit et commercialise des systèmes de Toitures Végétales, de Parkings Perméables et de Sols Equestres. L’entreprise est leader dans ces deux premiers métiers. La gestion des eaux pluviales à la parcelle (rétention, stockage et infiltration) est le lien entre les trois métiers.

L’entreprise produit des substrats et des produits pré-cultivés au sein de 5 sites en France (Broué, siège social ; Le Thor – Avignon ; Poussignac – Marmande ; Seraucourt – St Quentin et Bouzonville). Des équipes chantiers pour la mise en œuvre des Toitures Végétales sont implantées sur chacun des sites.

Vous serez rattaché au directeur de la rentabilité d’Ecovegetal et vous le seconderez dans l’ensemble du bon fonctionnement des outils informatiques, de l’accompagnement des utilisateurs au quotidien et à la participation au développement, à l’amélioration et à l’optimisation des solutions digitales internes.

Vous contribuerez directement à la performance opérationnelle et à la rentabilité de l’entreprise.

Le lieu de travail se situe au siège d’Ecovegetal en Eure-et-Loir (Broué, Les Grandes Pièces – 28 410)

ACTIVITÉS PRINCIPALES : 

Support informatique

  • Assurer le support technique auprès des utilisateurs (matériel, logiciels, réseaux)
  • Diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques
  • Installer, configurer et maintenir les postes de travail et équipements (PC, imprimantes, téléphonie, etc.)
  • Gérer les comptes utilisateurs, les droits d’accès et maintenir les données statiques de l’ERP
  • Rédiger des procédures et documentations techniques
  • Prendre en main, former et accompagner les utilisateurs aux outils numériques et notamment l’ERP

Administration & maintenance

  • Participer à la maintenance du système d’information
  • Assurer le suivi des sauvegardes et de la sécurité des données
  • Veiller à la mise à jour des logiciels et systèmes
  • Suivre les prestataires IT externes si nécessaire

Développement & amélioration des outils

  • Concevoir, développer et maintenir les outils internes (scripts, applications métiers, automatisations)
  • Participer à l’amélioration des logiciels existants
  • Collaborer avec les différents services pour comprendre les besoins métiers
  • Optimiser les processus via des solutions digitales
  • Tester, valider et documenter les développements réalisés

Analyse & performance

  • Identifier des axes d’amélioration des systèmes informatiques
  • Proposer des solutions innovantes contribuant à la rentabilité
  • Suivre les indicateurs de performance liés aux outils informatiques

COMPÉTENCES REQUISES :

Compétences techniques

  • Bonne maîtrise des environnements Windows et/ou Linux
  • Connaissances en réseaux (TCP/IP, VPN, etc.)
  • Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs
  • Connaissance des bases de données et du pack Microsoft (Word, Excel, Access) que ce soit dans la pratique des fonctions et la programmation VBA
  • Notions en développement (Python, JavaScript, SQL ou équivalent) et une appétence à l’utilisation de l’IA.
  • Notions en cybersécurité appréciées
  • Notions du langage « no code » ou « low code » est un plus.

Outre ces compétences techniques, vous devrez faire preuve de solides compétences comportementales (soft skills). Ainsi, capacité d’écoute et esprit d’analyse seront de rigueur pour identifier les problèmes techniques et comprendre les besoins des utilisateurs.

Parfois confronté à des enjeux business forts, vous devrez également savoir gérer votre stress, être rigoureux et organisé. Enfin, vous devrez faire preuve de flexibilité pour traiter des demandes provenant de tous les services de l’entreprise.

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Formation Bac +2 à Bac +5 en informatique (BTS, DUT, Licence, Master ou école spécialisée)
  • Première expérience en support informatique et/ou développement souhaitée
  • Une expérience en environnement PME ou multi-activités est un plus

CONDITIONS DU POSTE ET SALAIRE :

  • Type de contrat : CDI
  • Localisation : BROUE (28)
  • Rémunération : Selon profil et expérience
  • Disponibilité : A pourvoir immédiatement
  • Rémunération : 30k€ – 35k€ selon expérience

Pour postuler envoyez CV et lettre de motivation à l’adresse email gbellancourt@ecovegetal.com

OBJECTIFS DU POSTE :

  • Garantir la continuité et la performance du système informatique
  • Améliorer l’efficacité des outils internes
  • Réduire les temps d’interruption et les incidents
  • Contribuer activement à la rentabilité de l’entreprise via l’innovation digitale

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Un cadre de travail agréable comme ici au siège social ECOVEGETAL à Broué
Toutes les toitures y sont végétalisées, même l'abri deux-roues ici en photo
La biodiversité est partout présente, notamment grâce aux ruches et à l'éco pâturage
Une maison regroupant des assistantes maternelles (ECOVEGETAL KIDS)

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